Comportamiento Organizacional

K . i K R r i n n i t - a ¿Q ué t ip o d e c u l tu r a o rg a n iz a c io n a l se a d a p ta m e jo r a u s t e d ? Ponga u n círculo a lrededo r del grado en que u s te d a c ep te o rech a ce cada TA = 0 to tahn en te de acuerdo DA = de acuerdo I = inseguro ED - en desacuerdo TD = to ta lm en te en desacue rdo 1. Me g u s ta form ar p a rte de u n equipo y que mi rend im ien to se evalúe en térm inos de m i con tribución al equipo. TA DA I ED TD 2 . No se deben comprom eter las necesidades de nadie para que un departam en to alcance su s metas. TA DA I ED TD 3 . Prefiero u n traba jo donde el jefe no se m e ta conmigo. TA DA I ED TD 4. Me ag rad a la emoción y la excitación de en fren ta r riesgos. TA DA I ED TD 5 . Las p e rso n a s no deben infringir las reglas. TA DA 1 ED TD 6 . La an tigü ed ad en u n a organización debe recib ir recom pen sa s im po rtan tes. TA DA I ED TD 7 . Respeto la au to ridad . TA DA I ED TD 8 , Si el rend im ien to laboral de u n a p e rson a no es el debido, el grado de esfuerzo que h ay a hecho carece de importancia. TA DA I ED TD 9. Me g u s ta que las co sas se an previsibles. TA DA I ED TD 10 . Preferiría qu e m i iden tidad y mi posición se d e riva ran de mi experiencia profesional y no de la organización que me emplea. TA DA I ED TD u n a de las sigu ien tes afirmaciones: Con su lte la pág ina 742 que con tiene la s in stru cc ion es y la clave p a ra calificar. lü-J i : J í t IC. IC) 17 — lì C a lifique ia c u l tu r a d e s u g rupo A c o n tinu a c ión se p r e s e n ta u n a lis ta de diez a firm ac iones, califique c a d a u n a ind icando el g rado en que e s tá de a cu e rd o con ella. Si e s tá to ta lm e n te de a cu e rd o califíquela con cinco, si e s tá to ta lm e n te en d e s a c u e rd o con u n uno .